Ahora
que está de moda la “Consultitis” un tópico que no se ha escapado de ello es
del “Salario Mínimo” y su hipotético aumento en México derivado de una
intención de someter a consulta nacional el tema.
Claro
está que resulta un argumento políticamente rentable, ya que en el pensamiento
del ciudadano de a píe se cree que un incremento del salario mínimo nos
llevaría en automático a un aumento generalizado de los sueldos y salarios, lo
cual es erróneo.
Lo
curioso es que los protagonistas que encabezan el debate reflejan no tener idea
mínima sobre lo que realmente están discutiendo. Por supuesto que está de más
puntualizar que este tipo de temas económicos son más bien utilizados como un
factor de utilidad política.
En
realidad, el salario mínimo en México no tiene una relevancia real de
incidencia positiva en la economía (ups, espero no tocar algunas pieles
sensibles). Para explicar a detalle lo anterior realizaré las siguientes interrogantes.
Primero,
¿Cuál debe ser el importe aceptable del salario mínimo? ¿Sesenta, cien o tal
vez 500 pesos diarios?, lo anterior es ¿mucho? ¿poco?. Éste debe ajustar para
cubrir las necesidades de ¿una persona?, quizás ¿una familia?, pero ¿de cuántos
integrantes por familia?
Como
se puede observar en mis interrogantes anteriores, per se, la propia definición de lo que debe ser el salario mínimo
resulta complicado, máxime si se trata de un salario diario y no por horas (lo
cual llevó a otra discusión esteril, dogmática y mediática por algunos
jugadores de realpolitik en México http://enrikecrux.blogspot.mx/2012/10/reforma-laboral.html
) como en Estados Unidos.
Sigamos
suponiendo. Se decide incrementar el salario mínimo y una empresa tiene cierta
cantidad de trabajadores pagándoles el mismo, por lo que de la noche a la
mañana deberá incrementar su sueldo ¿Qué ocurriría? Seguramente deberá
despedir a algunos para continuar manteniendo sus costos fijos ya que el
incremento de la renta pagada al obrero no derivó de una productividad laboral.
Otro fenómeno
derivado de un potencial incremento de los salarios mínimos que ha sido
catalogado como un “pretexto” para no hacerlo, es que esto provocaría
inflación. Claro está que los que lo denominan así nunca han hablado de la
Teoría Monetaria ni de Milton Friedman. La noticia es que es verdad, ya que un
incremento en el ingreso generará una mayor demanda, lo que conlleva a un
incremento generalizado en el nivel de precios, lo que en economía se define
como inflación.
El ex
Secretario de Economía Luis Ernesto Derbéz cuenta una anécdota de cuando él fue
a Bolivia en la época de inflación galopante, decidió acudir con un grupo de
amigos a un bar por unas bebidas. Al entrar, sus colegas bolivarianos le
pidieron que definiera cuantas cervezas se iba tomar desde que se sentará,
mismas que tendría que pedir y pagar en ese momento, ya que en el transcurso
que las estuvieran bebiendo se incrementaría el precio. Parece ficción, y
aunque extremo es un caso verídico que sirve para ilustrar el ejemplo de lo que
es un efecto nocivo de la inflación.
Entonces
la pregunta es ¿para qué sirve el salario mínimo en México? En realidad es un
mero indicado. La problemática no radica sobre un importe sino sobre el
porcentaje, ya que es factor para las negociaciones entre sindicatos y patrones
para que de ahí se determiné cual será el incremento del salario de ese gremio
en específico. Si bien comenzó una concepción social, como justicia, hoy en día pone las reglas en
las negociaciones.
¿Estás
pagando un crédito de vivienda con una prestación social? Tu crédito está en
salarios mínimos, o sea que si este si incrementa debes más por tu casa. Varias
multas están determinadas en salarios mínimos y ello se encuentra en la Ley,
¿no tendrían que modificar ello primero antes de tomar una acción?
Así
que en honor a la verdad, el viralizar el tema del salario mínimo a un año de
las elecciones intermedias en nuestro país suena más a demagogia que ha
análisis.
Finalmente,
comparto este video del Nobel de Economía en 1976 Milton Friedman en una
conferencia hablando al respecto…
https://www.youtube.com/watch?v=ePOiwTJav0Y
